12月5日(在留許可)
今日は、日頃から大変お世話になっている会社様より外国人従業員の在留許可について相談をいただきました。
コンビニを数店舗経営されている会社さんですが、現在アルバイトとして雇用されている留学生さんを卒業に合わせて正社員として雇用するか、検討中ということでした。
在留許可の変更などの問題もあるので、ご連絡をいただいた次第です。
状況をいろいろと伺ったところ在留許可の変更自体は可能ではないかと思います。
しかしながらお客様も初めての外国人雇用ですし、留学生さんも初めての正社員雇用ということもありますので、両者間で雇用条件やその他諸々について十分な話し合いを行うことを助言させていただきました。
この点についてご理解いただき、社長と留学生さんの間で今後しっかりと採用に向けて話し合いを進めていただくことになりました。
採用について合意に至りましたら在留許可の変更手続きを行なっていきたいと思います。
引き続きご支援して参ります。